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Idea Contábil Assessoria Empresarial
R. Monteiro Júnior, 47 - Jardim Jaqueira, Caraguatatuba - SP, 11660-400, Brasil
Idea Assessoria Empresarial - - --> Contato Email Qualidade A Idea traz a seus clientes todo conhecimento no segmento C…Idea Assessoria Empresarial - - --> Contato Email Qualidade A Idea traz a seus clientes todo conhecimento no segmento Contábil, Fiscal e Trabalhista, tendo como requisito melhor atendimento aos seus clientes e preservando melhoria continua na gestão do seu negócio. Inicio Ética e Transparência Pautado pelo exercicio correto das atribuições a Idea busca sempre em parceria com seus clientes o melhor relacionamento, mantendo sigilo nas informações e transparência com os orgãos competentes. Inicio Credibilidade Pelo constante atualização e aperfeiçoamento nos controles voltados ao nosso segmento de atuação, proporsionamos a nossos clientes a melhor parceria nos processos e relacionamento com todos os envolvidos. Inicio Eficiencia Contamos com um dos melhores sistema de Controle de Gestão Empresarial, fazendo com que tenhamos agilidade, controles, e total eficiente em atendimento a nossos clientes. Inicio Compromisso Zelar pela preferência em nossos serviços e buscar melhorias em gestão e processos. Inicio Anterior Próximo Assessoria Empresarial Atuando na administração econômico-financeira das Instituições, com segurança e credibilidade, a Idea busca construir uma parceria confiável. Por seu estilo único, composto por soluções próprias, a empresa é pioneira na formatação de serviços altamente especializados, cujo principal compromisso é com o sucesso dos clientes, contribuindo para a prosperidade e maximização de seus resultados. Consultoria Com segurança e credibilidade, a Idea busca construir uma parceria confiável e duradoura. Com um estilo único, composto por soluções inovadoras capazes de antecipar as necessidades de cada cliente, tornou-se pioneira na formatação de serviços altamente especializados, cujo principal compromisso é o sucesso dos clientes, contribuindo para a prosperidade e maximização de seus resultados. Planejamento Tributário Executar planejamento e assessoria tributária para reduções de encargos, analisando estrutura da empresa e projetos de crescimento a curto e lonho prazo, contribuindo para reduções de despesas legais e tributárias, sempre atendendo todos as legislações vigentes. Sobre A Idea iniciou suas atividades em 2018 com escritório fisico e com o mais avançado sistema de gestão a fim de proporcionar confiabilidade e credibilidade para nossos clientes uma vez que estamos iniciando de forma abrangente nossa expansão com novos clientes que estão em busca de inovação, rapidez, eficiencia e suporte as atividades inerentes. Missão Transformar dados em informações valiosas, maximizando os resultados de nossos clientes, a fim de proporcionar sucesso e tranquilidade na gestão de seus negócios. Visão Ser referência como empresa inovadora de assessoria e consultoria contábil visando sempre a satisfação do cliente nas melhorias de suas atividades e otimizações de processos. Valores Exercer as atividades com Ética e Transparência tendo compromisso com a responsabilidade social e de nossos clientes e parceiros. Serviços Assessoria e Consultoria em Contabilidade, Fiscal, Trabalhista e em Analises financeiras. Consultoria Consultoria e direcionamento estratégico, com soluções personalizadas para atender às necessidades de cada cliente. Planejamento Tributário; Planejamento Orçamentário; Avaliação de Empresas; 3º Setor - Entidades Sem Fins Lucrativos; Gestão Financeira; Diagnóstico Econômico e Financeiro; Assessoria Possuimos equipe com profissionais especializados à sua disposição, com soluções precisas e orientações para melhorar sua tomada de decisão. Trabalhista e Previdenciária; Legal; Contábil e Fiscal; Contábil e Fiscal Demonstrativos contábeis, fiscais e interpretação de dados da contabilidade geral, financeira e tributária com foco estratégico e solidez, você tem a tranquilidade para implementar indicadores capazes de medir a performance da sua Empresa, apontando caminhos e permitindo uma gestão estruturada e eficaz para o seu crescimento. Legistação Execução de toda a documentação e regularização exigidas em lei pelos órgãos competentes, por meio de processos eficientes e organizados, permitindo que sua Empresa fique livre dos entraves burocráticos que atrapalham o dia a dia do seu negócio. Outsourcing A tranquilidade e segurança que você precisa para que o foco principal seja o seu negócio. Com a integração total ou parcial dos processos e rotinas, sua Empresa terá mais eficiência, redução de custos e ainda mais qualidade nas informações para a gestão corporativa. Trabalhista e Previdenciária Sistema eficaz e confiável de folha de pagamento para atender as especificidades deste segmento como também de todas as atividades econômicas.Terceirizar sua folha de pagamento com a Meira Fernandes é contar com pontualidade e competência, para que a sua Empresa tenha total segurança quanto à regularidade perante aos órgãos públicos. Além disso, praticamos/priorizamos a consultoria preventiva para garantir sua tranquilidade, fornecendo todas as informações necessárias conforme perfil e área de atuação. FACEBOOK @ideaassessoriaempresarial ENDEREÇO Sorocaba - SP TELEFONE / WHATSAPP (15) 99786-3512 Email contato@ideacontabil.com.br Sua Mensagem foi Enviada com Sucesso. 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Idea Assessoria Empresarial - - --> Contato Email Qualidade A Idea traz a seus clientes t…Idea Assessoria Empresarial - - --> Contato Email Qualidade A Idea traz a seus clientes todo conhecimento no segmento Contábil, Fiscal e Trabalhista, tendo como requisito melhor atendimento aos seus clientes e preservando melhoria continua na gestão do seu negócio. Inicio Ética e Transparência Pautado pelo exercicio correto das atribuições a Idea busca sempre em parceria com seus clientes o melhor relacionamento, mantendo sigilo nas informações e transparência com os orgãos competentes. Inicio Credibilidade Pelo constante atualização e aperfeiçoamento nos controles voltados ao nosso segmento de atuação, proporsionamos a nossos clientes a melhor parceria nos processos e relacionamento com todos os envolvidos. Inicio Eficiencia Contamos com um dos melhores sistema de Controle de Gestão Empresarial, fazendo com que tenhamos agilidade, controles, e total eficiente em atendimento a nossos clientes. Inicio Compromisso Zelar pela preferência em nossos serviços e buscar melhorias em gestão e processos. Inicio Anterior Próximo Assessoria Empresarial Atuando na administração econômico-financeira das Instituições, com segurança e credibilidade, a Idea busca construir uma parceria confiável. Por seu estilo único, composto por soluções próprias, a empresa é pioneira na formatação de serviços altamente especializados, cujo principal compromisso é com o sucesso dos clientes, contribuindo para a prosperidade e maximização de seus resultados. Consultoria Com segurança e credibilidade, a Idea busca construir uma parceria confiável e duradoura. Com um estilo único, composto por soluções inovadoras capazes de antecipar as necessidades de cada cliente, tornou-se pioneira na formatação de serviços altamente especializados, cujo principal compromisso é o sucesso dos clientes, contribuindo para a prosperidade e maximização de seus resultados. Planejamento Tributário Executar planejamento e assessoria tributária para reduções de encargos, analisando estrutura da empresa e projetos de crescimento a curto e lonho prazo, contribuindo para reduções de despesas legais e tributárias, sempre atendendo todos as legislações vigentes. Sobre A Idea iniciou suas atividades em 2018 com escritório fisico e com o mais avançado sistema de gestão a fim de proporcionar confiabilidade e credibilidade para nossos clientes uma vez que estamos iniciando de forma abrangente nossa expansão com novos clientes que estão em busca de inovação, rapidez, eficiencia e suporte as atividades inerentes. Missão Transformar dados em informações valiosas, maximizando os resultados de nossos clientes, a fim de proporcionar sucesso e tranquilidade na gestão de seus negócios. Visão Ser referência como empresa inovadora de assessoria e consultoria contábil visando sempre a satisfação do cliente nas melhorias de suas atividades e otimizações de processos. Valores Exercer as atividades com Ética e Transparência tendo compromisso com a responsabilidade social e de nossos clientes e parceiros. Serviços Assessoria e Consultoria em Contabilidade, Fiscal, Trabalhista e em Analises financeiras. Consultoria Consultoria e direcionamento estratégico, com soluções personalizadas para atender às necessidades de cada cliente. Planejamento Tributário; Planejamento Orçamentário; Avaliação de Empresas; 3º Setor - Entidades Sem Fins Lucrativos; Gestão Financeira; Diagnóstico Econômico e Financeiro; Assessoria Possuimos equipe com profissionais especializados à sua disposição, com soluções precisas e orientações para melhorar sua tomada de decisão. 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Trabalhista e Previdenciária Sistema eficaz e confiável de folha de pagamento para atender as especificidades deste segmento como também de todas as atividades econômicas.Terceirizar sua folha de pagamento com a Meira Fernandes é contar com pontualidade e competência, para que a sua Empresa tenha total segurança quanto à regularidade perante aos órgãos públicos. Além disso, praticamos/priorizamos a consultoria preventiva para garantir sua tranquilidade, fornecendo todas as informações necessárias conforme perfil e área de atuação. FACEBOOK @ideaassessoriaempresarial ENDEREÇO Sorocaba - SP TELEFONE / WHATSAPP (15) 99786-3512 Email contato@ideacontabil.com.br Sua Mensagem foi Enviada com Sucesso. Obrigado pelo contato! Enviar Mensagem
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Abra sua empresa em 24 horas em todo estado de SP! – Abrimos sua empresa em 24 horas em todo estado de SP! - - Menu imp…Abra sua empresa em 24 horas em todo estado de SP! – Abrimos sua empresa em 24 horas em todo estado de SP! - - Menu imposto de renda 2020 Faça Já sua Declaração e Livre-se do Leão FAZER DECLARAÇÃO IMPOSTO DE RENDA 2020 imposto de renda 2020 Faça Já sua Declaração e Livre-se do Leão FAZER DECLARAÇÃO IMPOSTO DE RENDA 2020 Abrimos a sua empresa em 24h De forma Rápida, Segura e Eficiente. QUERO MUDAR DE CONTADOR QUERO ABRIR EMPRESA Seu Tempo é Valioso demais para se Preocupar com isso. Temos objetivo principal a prestação de serviços de alto padrão de qualidade no atendimento as suas necessidades em diversas áreas.Trabalhamos para que este relacionamento seja o mais dinâmico possível, para que você tenha sempre o maior número possível de informações para a melhor tomada de decisão e cresçam com a preocupação voltada à sua atividade.Aliada a esta estratégia a CONTABILRH, vem ampliando e aprimorando sua carteira de clientes, realizando parcerias e evoluindo junto a eles, sempre propondo formas atuais de trabalho e relacionamento, garantindo uma atuação ágil e o melhor resultado para as demandas de nossos clientes. As Melhores Soluções para Você Abertura de Empresa Abra a sua empresa de forma Rápida e sem burocracia. Com um atendimento personalizado fazemos o melhor para atender as sua necessidades sem precisar se preocupar e ter mais tempo para pensar somente em seu negócio. Mudança de Contador Aqui na Contábil RH priorizamos a agilidade nos processos trabalhando em prol de seu crescimento e otimizando a redução da carga tributária. Economizando investimentos e tempo. Outros Serviços Conheça outros serviços que nós temos para ajudar a sua empresa crescer ainda mais. Saiba Mais Deixe a parte chata conoscoe pense somente em seu negócio. Deixe a parte chata conoscoe pense somente em seu negócio. Nossos Clientes Temos as soluções certas para o seu negócio Entre em contato Agora com nossa equipe e faremos uma análise Contábil Gratuita do Negócio. Solicite uma analisé Gratuita Agora Nosso time Nosso time está pronto para atender as suas necessidades e focar no que gera resultados positivos de gestão contábil para a sua empresa.Nos siga nas redes sociais e acompanhe nossos conteúdos gratuitos que podem lhe ajudar na gestão de sua empresa. Facebook Instagram Todos os direitos Reservados Contabil RH 2019 Desenvolvido por Muratori Marketing Digital
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Contabilidade em Caraguatatuba - S3 - Nova Era Contábil
R. José Poloni, 223 - Rio do Ouro, Caraguatatuba - SP, 11675-553, Brasil
Contabilidade em Caraguatatuba - SP | S3 - Nova Era Contábil - - BlogContatoPainel do Cliente Escolha uma PáginaBem vin…Contabilidade em Caraguatatuba - SP | S3 - Nova Era Contábil - - BlogContatoPainel do Cliente Escolha uma PáginaBem vindo ao site da S3 Nova Era Contábil!Encontre tudo o que você precisa, somos um escritório de contabilidade voltado para o diferencial e inovador.Excelência em serviços de contabilidade e Recursos humanos!Temos profissionais capacitados prestando serviços de alta qualidade.Atualmente com dois escritórios de contabilidade!A matriz localizada em São Paulo – Capital, e uma filial em Caraguatatuba, Litoral Norte – SP.S3 Nova Era Contábil – Assessoria Contábil em Caraguatatuba e Região e Também em São Paulo Capital.Tabelas PráticasTabelas para recolhimento em atraso, Simples Nacional, Imposto de Renda e Alíquotas.Facilitador ContábilCertidões NegativasCertidões em âmbito Federal, dívida Ativa, consultas do Simples, previdência Social e etc.Agenda de ObrigaçõesAtualmente com dois escritórios!A matriz localizada em São Paulo – Capital, e uma filial em Caraguatatuba, Litoral Norte – SPUm Pouco Sobre Nós…Somos uma Empresa de terceirização de serviços de contabilidade, atuamos no mercado auxiliando as empresas, quanto a sua constituição, administração, consultoria, assessoria e quando necessário, no encerramento das mesmas. Possuímos uma equipe de profissionais gabaritados nas áreas Contábil, Trabalhista, Fiscal, Financeiro e Recursos Humanos.O Planejamento Tributário, Controle Financeiro, Recrutamento & Seleção e contratação de Mão de Obra Temporária também fazem parte de nosso currículo empresarial, nosso objetivo é oferecer serviços de alta qualidade com as melhores soluções para seus negócios!Com uma equipe extremamente capacitada, e em constante atualização, nos preocupamos em fazer um trabalho sério e competente com o intuito de estabelecer estratégias e operacionalizar um conjunto de ações a fim de agregar valores e aumentar o capital intelectual de nossos parceiros (clientes), fazendo com que estas organizações se tornem bem sucedidas e preparadas para prosseguir no caminho de conquistas e vitórias.Nossa MissãoOferecer serviços contábeis de alta qualidade, para que através de informações relevantes geradas pela contabilidade nossos clientes multipliquem seus resultados e tenham uma visão mais ampla de sua empresa.UVisãoSer reconhecido pelo comprometimento, ética e excelência de nossos serviços, agregando valor econômico para o cliente, garantindo seu fortalecimento e solidez, firmando uma aliança séria e duradoura.ValoresAssessoria e ConsultoriaA S3 – Nova Era Contábil vem atuando junto a pequenas, médias e grandes empresas em São Paulo – Capital, e litoral Norte de SP.Em sua trajetória de sucesso, a S3 Contábil sempre se destacou por ser uma empresa séria levando sempre em primeiro lugar a honestidade e ética profissional.Trazendo sempre soluções que visam o crescimento dos que fazem parte deste time (clientes, parceiros e colaboradores). Somos uma empresa voltada para o diferencial e inovador na Contabilidade.Tratamos sua empresa como se fosse nossa. Trabalhamos para entender a realidade do seu negócio e alinhamos nossos objetivos aos seus.Nossa equipe é capacitada, competente e empenhada em oferecer um atendimento com excelência. Constituída por profissionais qualificados e com uma vasta experiência no mercado de São Paulo/SP e agora trazendo toda essa experiência para a filial em Caraguatatuba/SP.Nossos ServiçosNossos diferenciaisAssessoriasLegalizações de empresasZO Que Dizem Nossos ClientesHOBBY VALE ModelismoA S3 Nova Era é uma empresa com know-how no atendimento e consultoria contábil para empresas de todos os portes. Sua equipe de profissionais é competente, ética e possui amplo conhecimento técnico do mercado, além de manter excelente relacionamento com o cliente. Nós da Hobby Vale Modelismo, confiamos e temos muita satisfação em contar com a S3 Nova Era Contábil para cuidar da contabilidade da nossa empresa, deste a fundação.Rafael CataldiProprietário, HOBBY VALE Modelismowww.hobbyvalemodelismo.com.brExcelência EnergéticaConhecemos a equipe da S3 Nova Era Contábil a mais de 10 anos e podemos dizer que seu profissionalismo é extrema competência, agilidade e confiabilidade. Excelência no atendimento e principalmente na qualidade técnica, exatamente o que uma consultoria contábil deve possuir.Will Ricardo Souza de OliveiraSócio Proprietário, Excelência Energéticawww.excelenciaenergetica.com.brTwo DesignA S3 Nova Era Contábil tem uma equipe altamente competente, que nos ajudou a estruturar a empresa e nos ajuda a gerir os processos contábeis da TWO. Na verdade já é a segunda empresa em que estão conosco. São um dos parceiros mais importantes e antigos que temos, e a confiança neles é total.Erick MachadoBusiness Lead, Two Designwww.2twodesign.com.brEntre em contato conosco e agende uma visita!Sede – São Paulo, Capital(11) 3361-3479Filial Caraguatatuba – SP(12) 3882-6372contato@s3-novaeracontabil.com.brEnvie-nos uma mensagemNomeTelefoneE-mailMensagemMensagem3 + 2 = EnviarShare This
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Possuímos uma equipe de profissionais gabaritados nas áreas Contábil, Trabalhista, Fiscal, Financeiro e Recursos Humanos.O Planejamento Tributário, Controle Financeiro, Recrutamento & Seleção e contratação de Mão de Obra Temporária também fazem parte de nosso currículo empresarial, nosso objetivo é oferecer serviços de alta qualidade com as melhores soluções para seus negócios!Com uma equipe extremamente capacitada, e em constante atualização, nos preocupamos em fazer um trabalho sério e competente com o intuito de estabelecer estratégias e operacionalizar um conjunto de ações a fim de agregar valores e aumentar o capital intelectual de nossos parceiros (clientes), fazendo com que estas organizações se tornem bem sucedidas e preparadas para prosseguir no caminho de conquistas e vitórias.Nossa MissãoOferecer serviços contábeis de alta qualidade, para que através de informações relevantes geradas pela contabilidade nossos clientes multipliquem seus resultados e tenham uma visão mais ampla de sua empresa.UVisãoSer reconhecido pelo comprometimento, ética e excelência de nossos serviços, agregando valor econômico para o cliente, garantindo seu fortalecimento e solidez, firmando uma aliança séria e duradoura.ValoresAssessoria e ConsultoriaA S3 – Nova Era Contábil vem atuando junto a pequenas, médias e grandes empresas em São Paulo – Capital, e litoral Norte de SP.Em sua trajetória de sucesso, a S3 Contábil sempre se destacou por ser uma empresa séria levando sempre em primeiro lugar a honestidade e ética profissional.Trazendo sempre soluções que visam o crescimento dos que fazem parte deste time (clientes, parceiros e colaboradores). Somos uma empresa voltada para o diferencial e inovador na Contabilidade.Tratamos sua empresa como se fosse nossa. Trabalhamos para entender a realidade do seu negócio e alinhamos nossos objetivos aos seus.Nossa equipe é capacitada, competente e empenhada em oferecer um atendimento com excelência. Constituída por profissionais qualificados e com uma vasta experiência no mercado de São Paulo/SP e agora trazendo toda essa experiência para a filial em Caraguatatuba/SP.Nossos ServiçosNossos diferenciaisAssessoriasLegalizações de empresasZO Que Dizem Nossos ClientesHOBBY VALE ModelismoA S3 Nova Era é uma empresa com know-how no atendimento e consultoria contábil para empresas de todos os portes. Sua equipe de profissionais é competente, ética e possui amplo conhecimento técnico do mercado, além de manter excelente relacionamento com o cliente. Nós da Hobby Vale Modelismo, confiamos e temos muita satisfação em contar com a S3 Nova Era Contábil para cuidar da contabilidade da nossa empresa, deste a fundação.Rafael CataldiProprietário, HOBBY VALE Modelismowww.hobbyvalemodelismo.com.brExcelência EnergéticaConhecemos a equipe da S3 Nova Era Contábil a mais de 10 anos e podemos dizer que seu profissionalismo é extrema competência, agilidade e confiabilidade. Excelência no atendimento e principalmente na qualidade técnica, exatamente o que uma consultoria contábil deve possuir.Will Ricardo Souza de OliveiraSócio Proprietário, Excelência Energéticawww.excelenciaenergetica.com.brTwo DesignA S3 Nova Era Contábil tem uma equipe altamente competente, que nos ajudou a estruturar a empresa e nos ajuda a gerir os processos contábeis da TWO. Na verdade já é a segunda empresa em que estão conosco. São um dos parceiros mais importantes e antigos que temos, e a confiança neles é total.Erick MachadoBusiness Lead, Two Designwww.2twodesign.com.brEntre em contato conosco e agende uma visita!Sede – São Paulo, Capital(11) 3361-3479Filial Caraguatatuba – SP(12) 3882-6372contato@s3-novaeracontabil.com.brEnvie-nos uma mensagemNomeTelefoneE-mailMensagemMensagem3 + 2 = EnviarShare This
Onda Verde Contabilidade
Alameda Seringueiras, 175 - Cidade Jardim, Caraguatatuba - SP, 11664-070, Brasil
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Felipe Contabilidade & Assessoria
R. Virginia Ferreira, 78 - Jardim Olaria, Caraguatatuba - SP, 11663-700, Brasil
Felipe Contabilidade – E Assessoria Empresarial - - Skip to content Felipe Contabilidade TRT1 – Ex-sócio responde por d…Felipe Contabilidade – E Assessoria Empresarial - - Skip to content Felipe Contabilidade TRT1 – Ex-sócio responde por débitos trabalhistas da empresa Março 22, 2018 felipe No Comments Uncategorized A 5ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (TRT/RJ) julgou procedente o recurso da Mit Transportes Marítimos e Internacionais Ltda que requeria a inclusão de um ex-sócio em execução de natureza alimentar. Após diversas tentativas de cobrança do crédito em face da empresa executada, o juízo de primeira instância desconsiderou a personalidade jurídica da sociedade e direcionou a execução para os sócios. O colegiado acompanhou, por unanimidade, o voto do relator do acórdão, desembargador Evandro Pereira Valadão Lopes.A empresa defendeu a inclusão do ex-sócio, alegando que o artigo 1.932 do Código Civil preconiza que sua saída não o exime das responsabilidades das obrigações sociais anteriores até dois anos após a averbação de seu afastamento.O ex-sócio afirmou que ingressou na sociedade executada em 23/2/1988, tendo se afastado em 8/10/1989, com o arquivamento do ato societário na Junta Comercial de São Paulo (Jucesp).O colegiado verificou que o ex-sócio só formalizou a retirada da sociedade após a extinção do contrato de trabalho do trabalhador. Os sócios que saem da sociedade continuam a responder pelas obrigações sociais perante terceiros, mas sempre limitada a responsabilidade àquelas obrigações contraídas até o momento da saída. Ora, os pedidos formulados pelo autor são concernentes a parcelas inadimplidas no curso de sua relação contratual, como diferenças de FGTS, férias e serviços extras… num total de 1.704 horas, verificou o relator do acórdão.A decisão modificou sentença proferida pela 1ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro.Nas decisões proferidas pela Justiça do Trabalho são admissíveis os recursos enumerados no art. 893 da CLT.Fonte: Tribunal Regional do Trabalho da 1ª RegiãoContador em Caraguatatuba Felipe Contabilidade Salário-maternidade é automaticamente liberado após o registro de bebê em cartório Fevereiro 15, 2018 felipe No Comments Uncategorized O Instituto Nacional do Seguro Social INSS implementou dia 2 de fevereiro, a concessão do auxílio-maternidade automático. A iniciativa, que faz parte de um pacote de modernização na liberação de benefícios da Previdência Social, funcionará de forma integrada com os cartórios de registro civil.De acordo com o presidente do instituto, Francisco Paulo Soares Lopes, a medida chega para modernizar os processos e visa também a desafogar as agências do órgão, que sofrem com excesso de requerimentos e poucos servidores.“Quando o pai ou a mãe for ao cartório registrar o recém-nascido, as informações serão repassadas ao INSS e, automaticamente, o benefício será liberado. Isso evitará a demora na concessão desse auxílio tão importante” – explicou Lopes.“Estamos negociando com os cartórios. Possivelmente, esse serviço deve ser cobrado, mas não passará de R$ 5. Vale lembrar que, se a correção de cadastro for feita na agência, por exemplo, continuará sendo de graça. Mas esse valor ainda está em negociação com a associação de cartórios” — destacou Lopes.O salário-maternidade é um benefício concedido às mães durante o período de afastamento após o nascimento ou a adoção de uma criança. Apesar de ser conhecido por contemplar quem trabalha com carteira assinada, as seguradas desempregadas também têm esse direito, assim como as autônomas que contribuem para a Previdência Social, incluindo as microempreendedoras individuais ( MEIs )Quem está sem trabalhar tem direito ao salário-maternidade desde que o nascimento ou a adoção tenha ocorrido dentro do período de manutenção da qualidade de segurada. O benefício que essa pessoa vai receber resulta da média de suas últimas 12 contribuições, sendo que o valor não pode ultrapassar o teto do INSS (R$ 5.645). Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade.Fonte: Site Contabil. o fim do ” jeitinho ” com o advindo do e-social Janeiro 9, 2018 felipe No Comments Uncategorized Desde que começou a ser desenvolvido em 2007, o eSocial suscitou debates sobre como as empresas teriam de adequar seus sistemas tecnológicos para enviar informações por meio de um método único. Quase uma década depois, pouco se falou sobre as mudanças culturais que ele vai exigir.A utilização do novo processo será obrigatória. A partir de janeiro de 2018 para todas as empresas que em 2016 tenham faturado mais de R$ 78 milhões e, para as demais, a partir de julho do mesmo ano.A expectativa é que o eSocial reduza a burocracia e aumente a responsabilidade das empresas no fornecimento de informações. O sistema terá um grande impacto no gerenciamento e na governança da empresa uma vez que tornará as regulamentações do trabalho mais claras e individualizadas.É bom lembrar que o sistema não muda a legislação; ao contrário, ajuda a cumpri-la. Isso significa que o eSocial deve dificultar bastante, se não tornar impossível, algumas práticas que até aqui eram comuns nas instituições brasileiras, algumas habituadas a abusar da flexibilidade, do famoso “jeitinho”.Por exemplo: funcionários que recebem as férias, mas continuam trabalhando e as cumprem em outro período. Notem que não se trata de ações ilegais, mas de flexibilizações que, com o eSocial em funcionamento, não serão mais possíveis. Isso porque todo o ambiente regulatório passará a ser norteado pelo pleno funcionamento de funções que hoje são ajustadas ou desviadas de sua realidade.A questão que se coloca é: além das mudanças nos sistemas, as empresas estão cultural e organizacionalmente preparadas para essa nova realidade? É possível que boa parte delas não esteja, sendo necessário que iniciem já, junto com a solução dos questionamentos técnicos, também um trabalho de gestão de mudanças que atendam ao novo modelo.Poucas organizações se deram conta, mas existe uma camada de processos e cultura a ser modificada com a entrada em operação do eSocial. É preciso planejar essas mudanças serão absorvidas, sob pena de consequências graves no futuro.Não estar devidamente preparado, ou manter algumas práticas atualmente corriqueiras, poderá significar o recebimento de autuações trabalhistas e previdenciárias, além de tremendos riscos à reputação e financeiros. Isso porque a fiscalização será simplificada, tornando tudo mais fácil para governo e auditorias.Para quem estiver preparado, contar com essas mudanças no horizonte vai representar uma oportunidade de revisar processos, garantindo o uso de melhores práticas e o compliance com as novas regras. É uma questão de escolha. Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade –Fonte: Fenacon Salões de beleza precisa emitir nota fiscal e profissionais vão precisar de CNPJ Janeiro 4, 2018 felipe No Comments Uncategorized Regras para salões de beleza, aprovadas pelo Simples Nacional, passaram a valer em janeiro. Os Salões, ficam obrigados a descrever na nota fiscal o valor pago ao profissional-parceiro. Além disso, apenas os profissionais (e não os salões) vão poder se cadastrar como Microempreendedores Individuais.A resolução se aplica aos profissionais que trabalham no sistema de parceria, em que parte do valor pago pelo cliente fica com o salão, modelo regulamentado pela lei 13.352/2016, que entrou em vigor em janeiro de 2017. Não vale para funcionários contratados pelo salão.A partir de janeiro, os salões devem emitir documento fiscal informando o total das receitas de serviços e produtos neles empregados, discriminando as cotas-parte do salão-parceiro e do profissional-parceiro.A nota também deve informar o CNPJ do profissional-parceiro. Quem trabalha em salão pode atuar como Microempreendedor Individual, desde que a sua atividade se enquadre no programa.Os valores repassados aos profissionais não serão contabilizados na receita bruta do salão-parceiro.Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade – Cuidados ao entrar com ação trabalhista Dezembro 12, 2017 felipe No Comments Uncategorized O TRT-2 ( Tribunal Regional do Trabalho ), decidiu por validar a cobrança de honorários advocatícios para as sentenças proferidas a partir de 11.11.2017, data em que começou a vigorar a reforma trabalhista.No período anterior a reforma trabalhista, o trabalhador que entrasse com ação trabalhista contra a empresa e perdesse estava isento de pagar honorários para os advogados da parte contrária.A decisão não será válida para processos, dos quais estão aguardando julgamento, em grau de recurso, sentença proferida antes da reforma trabalhista. Outros Tribunais devem publicar suas resoluções em breve. Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade – Limite de faturamento para MEI Dezembro 8, 2017 felipe No Comments Uncategorized Novo limite de faturamento para as MEI em 2018 será de até R$ 81.000,00, o que representa um faturamento mensal de até R$ 6.750,99É mais uma vitória para os microempreendedores e a categoria começa a ser reconhecida cada vês mais devido a importância e valorização. Essa valorização abrirão novas portas junto as financeiras por exemplo. Sabemos que um dos aspectos observados pelas financeiras é justamente a o limite de faturamento. Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade – Pontos positivos da reforma Dezembro 8, 2017 felipe No Comments Uncategorized Em Caraguatatuba, como em todas as cidades principalmente em períodos de final de ano, é comum a contratação de trabalhadores em regime temporário.Outra forma de contratação é a terceirização, da qual destacamos que, aos trabalhadores terceirizados, quando os serviços forem executados nas dependências da empresa que contrata o serviço, as mesmas condições relativas:i) à alimentação garantida aos empregados da contratante, quando oferecida em refeitórios.ii) ao direito de utilizar os serviços de transporteiii) ao atendimento médico ou ambulatorial existente nas dependências da contratante ou local por ela designado.iv) ao treinamento adequado, fornecido pela contratada, quando a atividade o exigir;v) às mesmas condições sanitárias, de medidas de proteção à saúde e de segurança no trabalho e de instalações adequadas à prestação do serviço oferecidas aos empregados da contratante.Outro ponto de garantia ao trabalhador é o parcelamento das férias em até três vezesAs férias poderão ser divididas em três períodos, sendo que um deles não poderá ser inferior a 14 dias corridos e os demais não poderão ser inferiores a cinco dias corridos, cada um.Mas, para que essa divisão seja possível é preciso que haja a concordância do empregado, o que é benéfico para aqueles trabalhadores que realmente tenham interesse em parcelar suas férias em vários períodos.Ficou mais fácil o saque do FGTS e a entrada no seguro desemprego.Não suprimiu a necessidade de homologação da rescisão do contrato de trabalho pelo sindicato ou Ministério do Trabalho, para que o empregado dispensado sem justa causa possa pedir o seguro-desemprego e sacar o FGTS.Agora, vai bastar a anotação da rescisão em sua carteira de trabalho (CTPS) e a comunicação do empregador aos órgãos competentes, o que vai deixar o procedimento mais rápido.Acordo entre as partesPassa a ser permitido que o trabalhador e a empresa possam rescindir o contrato de trabalho por comum acordo. Entretanto o trabalhador tem algumas reduções como no aviso e saque do FGTS entre outras.A reforma trabalhista também permitiu que os trabalhadores possam negociar o horário de almoço para 30 minutos para que possam retornar mais cedo do trabalho.Medidas essas que beneficio a trabalhadores, em todas as nossas cidades bem como em Caraguatatuba. Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade – Artigos recentes
R. Virginia Ferreira, 78 - Jardim Olaria, Caraguatatuba - SP, 11663-700, Brasil
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Felipe Contabilidade – E Assessoria Empresarial - - Skip to content Felipe Contabilidade…Felipe Contabilidade – E Assessoria Empresarial - - Skip to content Felipe Contabilidade TRT1 – Ex-sócio responde por débitos trabalhistas da empresa Março 22, 2018 felipe No Comments Uncategorized A 5ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (TRT/RJ) julgou procedente o recurso da Mit Transportes Marítimos e Internacionais Ltda que requeria a inclusão de um ex-sócio em execução de natureza alimentar. Após diversas tentativas de cobrança do crédito em face da empresa executada, o juízo de primeira instância desconsiderou a personalidade jurídica da sociedade e direcionou a execução para os sócios. O colegiado acompanhou, por unanimidade, o voto do relator do acórdão, desembargador Evandro Pereira Valadão Lopes.A empresa defendeu a inclusão do ex-sócio, alegando que o artigo 1.932 do Código Civil preconiza que sua saída não o exime das responsabilidades das obrigações sociais anteriores até dois anos após a averbação de seu afastamento.O ex-sócio afirmou que ingressou na sociedade executada em 23/2/1988, tendo se afastado em 8/10/1989, com o arquivamento do ato societário na Junta Comercial de São Paulo (Jucesp).O colegiado verificou que o ex-sócio só formalizou a retirada da sociedade após a extinção do contrato de trabalho do trabalhador. Os sócios que saem da sociedade continuam a responder pelas obrigações sociais perante terceiros, mas sempre limitada a responsabilidade àquelas obrigações contraídas até o momento da saída. Ora, os pedidos formulados pelo autor são concernentes a parcelas inadimplidas no curso de sua relação contratual, como diferenças de FGTS, férias e serviços extras… num total de 1.704 horas, verificou o relator do acórdão.A decisão modificou sentença proferida pela 1ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro.Nas decisões proferidas pela Justiça do Trabalho são admissíveis os recursos enumerados no art. 893 da CLT.Fonte: Tribunal Regional do Trabalho da 1ª RegiãoContador em Caraguatatuba Felipe Contabilidade Salário-maternidade é automaticamente liberado após o registro de bebê em cartório Fevereiro 15, 2018 felipe No Comments Uncategorized O Instituto Nacional do Seguro Social INSS implementou dia 2 de fevereiro, a concessão do auxílio-maternidade automático. A iniciativa, que faz parte de um pacote de modernização na liberação de benefícios da Previdência Social, funcionará de forma integrada com os cartórios de registro civil.De acordo com o presidente do instituto, Francisco Paulo Soares Lopes, a medida chega para modernizar os processos e visa também a desafogar as agências do órgão, que sofrem com excesso de requerimentos e poucos servidores.“Quando o pai ou a mãe for ao cartório registrar o recém-nascido, as informações serão repassadas ao INSS e, automaticamente, o benefício será liberado. Isso evitará a demora na concessão desse auxílio tão importante” – explicou Lopes.“Estamos negociando com os cartórios. Possivelmente, esse serviço deve ser cobrado, mas não passará de R$ 5. Vale lembrar que, se a correção de cadastro for feita na agência, por exemplo, continuará sendo de graça. Mas esse valor ainda está em negociação com a associação de cartórios” — destacou Lopes.O salário-maternidade é um benefício concedido às mães durante o período de afastamento após o nascimento ou a adoção de uma criança. Apesar de ser conhecido por contemplar quem trabalha com carteira assinada, as seguradas desempregadas também têm esse direito, assim como as autônomas que contribuem para a Previdência Social, incluindo as microempreendedoras individuais ( MEIs )Quem está sem trabalhar tem direito ao salário-maternidade desde que o nascimento ou a adoção tenha ocorrido dentro do período de manutenção da qualidade de segurada. O benefício que essa pessoa vai receber resulta da média de suas últimas 12 contribuições, sendo que o valor não pode ultrapassar o teto do INSS (R$ 5.645). Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade.Fonte: Site Contabil. o fim do ” jeitinho ” com o advindo do e-social Janeiro 9, 2018 felipe No Comments Uncategorized Desde que começou a ser desenvolvido em 2007, o eSocial suscitou debates sobre como as empresas teriam de adequar seus sistemas tecnológicos para enviar informações por meio de um método único. Quase uma década depois, pouco se falou sobre as mudanças culturais que ele vai exigir.A utilização do novo processo será obrigatória. A partir de janeiro de 2018 para todas as empresas que em 2016 tenham faturado mais de R$ 78 milhões e, para as demais, a partir de julho do mesmo ano.A expectativa é que o eSocial reduza a burocracia e aumente a responsabilidade das empresas no fornecimento de informações. O sistema terá um grande impacto no gerenciamento e na governança da empresa uma vez que tornará as regulamentações do trabalho mais claras e individualizadas.É bom lembrar que o sistema não muda a legislação; ao contrário, ajuda a cumpri-la. Isso significa que o eSocial deve dificultar bastante, se não tornar impossível, algumas práticas que até aqui eram comuns nas instituições brasileiras, algumas habituadas a abusar da flexibilidade, do famoso “jeitinho”.Por exemplo: funcionários que recebem as férias, mas continuam trabalhando e as cumprem em outro período. Notem que não se trata de ações ilegais, mas de flexibilizações que, com o eSocial em funcionamento, não serão mais possíveis. Isso porque todo o ambiente regulatório passará a ser norteado pelo pleno funcionamento de funções que hoje são ajustadas ou desviadas de sua realidade.A questão que se coloca é: além das mudanças nos sistemas, as empresas estão cultural e organizacionalmente preparadas para essa nova realidade? É possível que boa parte delas não esteja, sendo necessário que iniciem já, junto com a solução dos questionamentos técnicos, também um trabalho de gestão de mudanças que atendam ao novo modelo.Poucas organizações se deram conta, mas existe uma camada de processos e cultura a ser modificada com a entrada em operação do eSocial. É preciso planejar essas mudanças serão absorvidas, sob pena de consequências graves no futuro.Não estar devidamente preparado, ou manter algumas práticas atualmente corriqueiras, poderá significar o recebimento de autuações trabalhistas e previdenciárias, além de tremendos riscos à reputação e financeiros. Isso porque a fiscalização será simplificada, tornando tudo mais fácil para governo e auditorias.Para quem estiver preparado, contar com essas mudanças no horizonte vai representar uma oportunidade de revisar processos, garantindo o uso de melhores práticas e o compliance com as novas regras. É uma questão de escolha. Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade –Fonte: Fenacon Salões de beleza precisa emitir nota fiscal e profissionais vão precisar de CNPJ Janeiro 4, 2018 felipe No Comments Uncategorized Regras para salões de beleza, aprovadas pelo Simples Nacional, passaram a valer em janeiro. Os Salões, ficam obrigados a descrever na nota fiscal o valor pago ao profissional-parceiro. Além disso, apenas os profissionais (e não os salões) vão poder se cadastrar como Microempreendedores Individuais.A resolução se aplica aos profissionais que trabalham no sistema de parceria, em que parte do valor pago pelo cliente fica com o salão, modelo regulamentado pela lei 13.352/2016, que entrou em vigor em janeiro de 2017. Não vale para funcionários contratados pelo salão.A partir de janeiro, os salões devem emitir documento fiscal informando o total das receitas de serviços e produtos neles empregados, discriminando as cotas-parte do salão-parceiro e do profissional-parceiro.A nota também deve informar o CNPJ do profissional-parceiro. Quem trabalha em salão pode atuar como Microempreendedor Individual, desde que a sua atividade se enquadre no programa.Os valores repassados aos profissionais não serão contabilizados na receita bruta do salão-parceiro.Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade – Cuidados ao entrar com ação trabalhista Dezembro 12, 2017 felipe No Comments Uncategorized O TRT-2 ( Tribunal Regional do Trabalho ), decidiu por validar a cobrança de honorários advocatícios para as sentenças proferidas a partir de 11.11.2017, data em que começou a vigorar a reforma trabalhista.No período anterior a reforma trabalhista, o trabalhador que entrasse com ação trabalhista contra a empresa e perdesse estava isento de pagar honorários para os advogados da parte contrária.A decisão não será válida para processos, dos quais estão aguardando julgamento, em grau de recurso, sentença proferida antes da reforma trabalhista. Outros Tribunais devem publicar suas resoluções em breve. Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade – Limite de faturamento para MEI Dezembro 8, 2017 felipe No Comments Uncategorized Novo limite de faturamento para as MEI em 2018 será de até R$ 81.000,00, o que representa um faturamento mensal de até R$ 6.750,99É mais uma vitória para os microempreendedores e a categoria começa a ser reconhecida cada vês mais devido a importância e valorização. Essa valorização abrirão novas portas junto as financeiras por exemplo. Sabemos que um dos aspectos observados pelas financeiras é justamente a o limite de faturamento. Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade – Pontos positivos da reforma Dezembro 8, 2017 felipe No Comments Uncategorized Em Caraguatatuba, como em todas as cidades principalmente em períodos de final de ano, é comum a contratação de trabalhadores em regime temporário.Outra forma de contratação é a terceirização, da qual destacamos que, aos trabalhadores terceirizados, quando os serviços forem executados nas dependências da empresa que contrata o serviço, as mesmas condições relativas:i) à alimentação garantida aos empregados da contratante, quando oferecida em refeitórios.ii) ao direito de utilizar os serviços de transporteiii) ao atendimento médico ou ambulatorial existente nas dependências da contratante ou local por ela designado.iv) ao treinamento adequado, fornecido pela contratada, quando a atividade o exigir;v) às mesmas condições sanitárias, de medidas de proteção à saúde e de segurança no trabalho e de instalações adequadas à prestação do serviço oferecidas aos empregados da contratante.Outro ponto de garantia ao trabalhador é o parcelamento das férias em até três vezesAs férias poderão ser divididas em três períodos, sendo que um deles não poderá ser inferior a 14 dias corridos e os demais não poderão ser inferiores a cinco dias corridos, cada um.Mas, para que essa divisão seja possível é preciso que haja a concordância do empregado, o que é benéfico para aqueles trabalhadores que realmente tenham interesse em parcelar suas férias em vários períodos.Ficou mais fácil o saque do FGTS e a entrada no seguro desemprego.Não suprimiu a necessidade de homologação da rescisão do contrato de trabalho pelo sindicato ou Ministério do Trabalho, para que o empregado dispensado sem justa causa possa pedir o seguro-desemprego e sacar o FGTS.Agora, vai bastar a anotação da rescisão em sua carteira de trabalho (CTPS) e a comunicação do empregador aos órgãos competentes, o que vai deixar o procedimento mais rápido.Acordo entre as partesPassa a ser permitido que o trabalhador e a empresa possam rescindir o contrato de trabalho por comum acordo. Entretanto o trabalhador tem algumas reduções como no aviso e saque do FGTS entre outras.A reforma trabalhista também permitiu que os trabalhadores possam negociar o horário de almoço para 30 minutos para que possam retornar mais cedo do trabalho.Medidas essas que beneficio a trabalhadores, em todas as nossas cidades bem como em Caraguatatuba. Contador em Caraguatatuba – Felipe Contabilidade – Artigos recentes
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Simões Contabilidade - - Sobre a Simões Contabilidade Empresa de prestação de serviços profissionais que está pronta pa…Simões Contabilidade - - Sobre a Simões Contabilidade Empresa de prestação de serviços profissionais que está pronta para auxiliar as empresas no crescimento e fortalecimento administrativo, financeiro, tributário e contábil através do empenho total e necessário à busca da qualidade, utilizando-se de sistemas e profissionais de alto nível. Trabalho é realizado por Sistema Eletrônico de Processamento de Dados, pois possuímos sistemas voltados a objetivar em atender às necessidades das Empresas, em velocidade, informação, eficácia e transparência na realização dos trabalhos para as diversas ramificações que ela possui. Não bastante, temos uma imensa fonte de consulta fiscal e legislativa, que vai desde boletins informativos semanais, que em tese reproduzem com fidelidade as informações necessárias de todas as áreas que compõem a empresa. Leia mais Veja alguns links úteis Veja todos os links Notícias On-lne 5Dez MEI pagará multa para ficar no Simples. Microempreendedores individuais (MEI) devem estar atentos para as novas mudanças do Simples Nacional que entram em vigor no dia 1º de janeiro de 2018. Com . 4Dez Nova legislação trabalhista e os pequenos negócios. Após muitas polêmicas e ajustes, a nova legislação trabalhista está em vigor desde 11 de novembro. Para entender quais serão os principais reflexos da Lei 13.46. 1Dez Refis para micro e pequenas terá pagamento inicial de 5% da dívida. Um dos parlamentares envolvidos nas negociações da proposta, o deputado Jorginho Mello (PR-SC) afirmou que o governo pediu para adiar a votação, no plenári. 30Nov eSocial será implantado em cinco fases a partir de janeiro de 2018,. O Comitê Gestor do eSocial anunciou nesta quarta-feira (29) o cronograma de implantação do programa, que será implantado em cinco fases a partir do primeiro sem. 29Nov Implantação do eSocial para empresas começa em janeiro de 2018. A Receita Federal anunciou nesta quarta-feira (29) o cronograma de implantação do Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trab. 29Nov Governo vai encaminhar ao congresso Refis para empresa do Simples. Líder do governo no Congresso Nacional, o senador Romero Jucá pretende colocar na pauta do legislativo, já na próxima semana, projeto que cria um programa de re. 28Nov Aprovado Crédito Especial para MEI. Foi aprovada pela Comissão de Finanças e Tributação a criação de uma linha de crédito especial para o Microempreendedor Individual – MEI. Essa linha de cr. 27Nov Nova versão da Previdência afetaria somente 35% dos trabalhadores. Se a nova versão da reforma previdenciária, mais enxuta, já estivesse em vigor, não teria provocado nenhuma mudança para cerca de dois terços (65,4%) dos benefi. 27Nov PERT – PGFN: Novo prazo de adesão. O PERT teve o prazo de adesão encerrado em 14 de novembro, muitos que não conseguiram aderir ao programa poderão fazer até 30 de novembro Requerentes que. 27Nov Simples Nacional: Profissional parceiro de salão de beleza pode optar. Parecer da PGFN prevê que profissional parceiro de salão de beleza pode optar pelo Simples NacionalConfira nota veiculada pela PGFN:Profissionais que presta. 24Nov STJ exclui ICMS do cálculo de contribuição previdenciária. Decisão sobre a CPRB teve como parâmetro decisão do Supremo sobre PIS e Cofins.A 1ª Turma do Superior Tribunal de Justiça (STJ) decidiu na última terça f. 23Nov Fisco autoriza créditos de Cofins sobre terceirização. As empresas ganharam mais um incentivo para a terceirização. Depois da edição de uma lei sobre o assunto e da reforma trabalhista, a Receita Federal publicou en. 22Nov MEI suspenso tem até hoje para pagar dívidas e regularizar CNPJ. Os microempreendedores individuais (MEI) que estão inadimplentes e tiveram o Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ) suspenso por 30 dias têm até esta quart. 21Nov Pequenos negócios têm dificuldades para refinanciar dívidas tributárias. Empreender, crescer e vencer. São elementos a povoar o sonho de todo empresário que, mesmo diante das dificuldades do dia a dia, não abandona a meta de alcançar. 20Nov Obrigatoriedade de compliance já é realidade. A obrigatoriedade de as empresas instituírem um programa de integridade para serem contratadas pela administração pública já é uma realidade – ao menos pa. Veja todas as notícias Receba nossas notícias Subir ao topo
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Simões Contabilidade - - Sobre a Simões Contabilidade Empresa de prestação de serviços pr…Simões Contabilidade - - Sobre a Simões Contabilidade Empresa de prestação de serviços profissionais que está pronta para auxiliar as empresas no crescimento e fortalecimento administrativo, financeiro, tributário e contábil através do empenho total e necessário à busca da qualidade, utilizando-se de sistemas e profissionais de alto nível. Trabalho é realizado por Sistema Eletrônico de Processamento de Dados, pois possuímos sistemas voltados a objetivar em atender às necessidades das Empresas, em velocidade, informação, eficácia e transparência na realização dos trabalhos para as diversas ramificações que ela possui. Não bastante, temos uma imensa fonte de consulta fiscal e legislativa, que vai desde boletins informativos semanais, que em tese reproduzem com fidelidade as informações necessárias de todas as áreas que compõem a empresa. Leia mais Veja alguns links úteis Veja todos os links Notícias On-lne 5Dez MEI pagará multa para ficar no Simples. Microempreendedores individuais (MEI) devem estar atentos para as novas mudanças do Simples Nacional que entram em vigor no dia 1º de janeiro de 2018. Com . 4Dez Nova legislação trabalhista e os pequenos negócios. Após muitas polêmicas e ajustes, a nova legislação trabalhista está em vigor desde 11 de novembro. Para entender quais serão os principais reflexos da Lei 13.46. 1Dez Refis para micro e pequenas terá pagamento inicial de 5% da dívida. Um dos parlamentares envolvidos nas negociações da proposta, o deputado Jorginho Mello (PR-SC) afirmou que o governo pediu para adiar a votação, no plenári. 30Nov eSocial será implantado em cinco fases a partir de janeiro de 2018,. O Comitê Gestor do eSocial anunciou nesta quarta-feira (29) o cronograma de implantação do programa, que será implantado em cinco fases a partir do primeiro sem. 29Nov Implantação do eSocial para empresas começa em janeiro de 2018. A Receita Federal anunciou nesta quarta-feira (29) o cronograma de implantação do Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trab. 29Nov Governo vai encaminhar ao congresso Refis para empresa do Simples. Líder do governo no Congresso Nacional, o senador Romero Jucá pretende colocar na pauta do legislativo, já na próxima semana, projeto que cria um programa de re. 28Nov Aprovado Crédito Especial para MEI. Foi aprovada pela Comissão de Finanças e Tributação a criação de uma linha de crédito especial para o Microempreendedor Individual – MEI. Essa linha de cr. 27Nov Nova versão da Previdência afetaria somente 35% dos trabalhadores. Se a nova versão da reforma previdenciária, mais enxuta, já estivesse em vigor, não teria provocado nenhuma mudança para cerca de dois terços (65,4%) dos benefi. 27Nov PERT – PGFN: Novo prazo de adesão. O PERT teve o prazo de adesão encerrado em 14 de novembro, muitos que não conseguiram aderir ao programa poderão fazer até 30 de novembro Requerentes que. 27Nov Simples Nacional: Profissional parceiro de salão de beleza pode optar. Parecer da PGFN prevê que profissional parceiro de salão de beleza pode optar pelo Simples NacionalConfira nota veiculada pela PGFN:Profissionais que presta. 24Nov STJ exclui ICMS do cálculo de contribuição previdenciária. Decisão sobre a CPRB teve como parâmetro decisão do Supremo sobre PIS e Cofins.A 1ª Turma do Superior Tribunal de Justiça (STJ) decidiu na última terça f. 23Nov Fisco autoriza créditos de Cofins sobre terceirização. As empresas ganharam mais um incentivo para a terceirização. Depois da edição de uma lei sobre o assunto e da reforma trabalhista, a Receita Federal publicou en. 22Nov MEI suspenso tem até hoje para pagar dívidas e regularizar CNPJ. Os microempreendedores individuais (MEI) que estão inadimplentes e tiveram o Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ) suspenso por 30 dias têm até esta quart. 21Nov Pequenos negócios têm dificuldades para refinanciar dívidas tributárias. Empreender, crescer e vencer. São elementos a povoar o sonho de todo empresário que, mesmo diante das dificuldades do dia a dia, não abandona a meta de alcançar. 20Nov Obrigatoriedade de compliance já é realidade. A obrigatoriedade de as empresas instituírem um programa de integridade para serem contratadas pela administração pública já é uma realidade – ao menos pa. Veja todas as notícias Receba nossas notícias Subir ao topo
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